O momento da definição profissional pode promover muitas angústias e incertezas uma vez que, é provável que se passe boa parte da vida desempenhando atividades profissionais que dependerão das escolhas realizadas.
Sendo assim, com o propósito de auxiliar jovens estudantes e profissionais a escolherem com mais segurança a profissão que lhes satisfaça e o caminho mais condizente com a sua realidade e seus interesses que propõe-se o meu trabalho de Orientação Profissional.
Estima-se que 72% dos profissionais estão infelizes na carreira atualmente; e o processo de orientação proposto visa promover a qualidade vida e trabalho de atuais e futuros profissionais, atores sociais. Além disso, busca-se diminuir a desistência no curso escolhido durante os primeiros anos da universidade, estimada em, aproximadamente, 40% de evasão, em todo país, evitando, também, o sentimento de fracasso, desgaste de energia e desperdício de investimentos. Essa evasão está cada vez maior, assim como a quantidade de cursos oferecidos nas diversas instituições educacionais.
Logo, o indivíduo, como protagonista nesse cenário, precisa conhecer esta realidade a fim de que identifique que há casos em que é importante ter mais clareza sobre si, suas opções e escolhas, para transformar esta realidade que não é apenas individual, mas social.
Costa (1998) afirma que o trabalho é uma das principais fontes de prazer das pessoas. Elas procuram no trabalho a realização pessoal, que envolve a identificação com o trabalho, a motivação com o ambiente, o gosto pelo que faz e a satisfação de desejos. A ideia de trabalho pode ser vista como um meio de aperfeiçoar talentos e potencialidades, possibilitando a construção do desenvolvimento humano, social e econômico, bem como forma de libertação e dignidade.
Margarida (1995) destaca que a escolha se dá quando o jovem atinge um conceito de si mesmo e começa a pensar e se identificar com determinadas atividades e papéis. Escolher, no entanto, implica em perdas, logo, é um momento de dúvidas, inseguranças, riscos e conflitos na vida do jovem (BOCK, 2002). Muitas vezes, por isso, ao longo da vida, a carreira é questionada e o indivíduo sente a necessidade de saber mais sobre si, a fim de ter maior realização pessoal e profissional em sua vida.
Vale ressaltar que a orientação profissional não é milagrosa, mas ela visa sim, auxiliar a pessoa indecisa a tomar decisões de forma mais consciente, reflexiva e segura.
OBJETIVOS DA ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL:
Facilitar o autoconhecimento e a reflexão sobre os aspectos envolvidos na escolha profissional a fim de promover a ampliação da visão sobre si mesmo e as possíveis escolhas, havendo foco na escolha de acordo com o que o indivíduo deseja e o que é possível de acordo com as possibilidades existentes.
Objetivos Específicos:
* Promover o autoconhecimento e a autodescoberta;
* Desenvolver e reconhecer seu potencial e papel social;
* Sensibilizar acerca de aspectos que envolvem a escolha profissional;
* Aprofundar as possíveis profissões, identificadas durante o processo de orientação;
* Buscar a escolha mais assertiva considerando os aspectos envolvidos.
Converse com a especialista: (21) 98712-3904 / contato@alinesaramago.com
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